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上海非全日制員工社保怎么交

發布時間：2023-10-11 16:35:02

內容來源：互聯網

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內容簡介

上海非全日制員工社保怎么交？解答：用人單位招用非全日制從業人員，用人單位應為其繳納工傷保險費，個人無需繳費。非全日制員工發生工傷的，可按照《工傷保險條例》相關規定享受工傷保險待遇。也就是說，單位只要為非全日制員工繳納工傷保險費就可以了。拓展

上海非全日制員工社保怎么交？

解答：用人單位招用非全日制從業人員，用人單位應為其繳納工傷保險費，個人無需繳費。非全日制員工發生工傷的，可按照《工傷保險條例》相關規定享受工傷保險待遇。也就是說，單位只要為非全日制員工繳納工傷保險費就可以了。

拓展閱讀：

關于工傷保險費率，目前，本市工傷保險費率實行八類行業基準費率和浮動費率相結合的辦法。

本市用人單位行業工傷風險類別按照《國民經濟行業分類》(GB/T4754—)對行業的劃分，根據不同行業的工傷風險程度，由低到高，依次劃分為一類至八類?；鶞寿M率分別為該行業用人單位工傷保險繳費基數的0.2%、0.4%、0.7%、0.9%、1.1%、1.3%、1.6%、1.9%，并按照“以支定收、收支平衡”的原則適時調整。

浮動費率是指社會保險經辦機構在用人單位按行業基準費率繳納工傷保險費的基礎上，根據用人單位上年度的工傷保險支繳率和工傷事故發生率等因素，核定其在本年度應當浮動的工傷保險繳費比例。

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