上海市國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)企業(yè)發(fā)展服務(wù)中心招聘崗位及條件

招聘崗位及職數(shù)

公司治理崗（專(zhuān)技崗位）1名

人才服務(wù)崗（專(zhuān)技崗位）1名

財(cái)務(wù)崗（專(zhuān)技崗位）1名

崗位說(shuō)明及任職條件

（一）公司治理崗（專(zhuān)技崗位）

1、崗位說(shuō)明

參與公司治理課題研究；負(fù)責(zé)撰寫(xiě)工作摘報(bào)、信息簡(jiǎn)報(bào)等文字工作；做好與監(jiān)管企業(yè)的溝通協(xié)調(diào)，定期匯總公司治理相關(guān)信息；組織有關(guān)測(cè)評(píng)考核工作；完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

2、任職條件

（1）經(jīng)濟(jì)學(xué)、法學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)研究生及以上學(xué)歷，碩士及以上學(xué)位；

（2）35周歲及以下；

（3）具有較好的文字表達(dá)、口頭表述能力和溝通協(xié)調(diào)能力；具有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)和抗壓能力；具有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；具有相關(guān)中級(jí)職稱(chēng)者優(yōu)先。

（二）人才服務(wù)崗（專(zhuān)技崗位）

1、崗位說(shuō)明

參與培訓(xùn)調(diào)研、課題研究；負(fù)責(zé)編制年度培訓(xùn)計(jì)劃；負(fù)責(zé)培訓(xùn)項(xiàng)目的設(shè)計(jì)、籌備、協(xié)調(diào)、現(xiàn)場(chǎng)管理等工作；負(fù)責(zé)撰寫(xiě)報(bào)告、總結(jié)、信息等文字工作；完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

2、任職條件

（1）法律、經(jīng)濟(jì)、教育、人力資源管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)研究生及以上學(xué)歷，碩士及以上學(xué)位；

（2）35周歲及以下；

（3）具有較好的文字表達(dá)、口頭表述能力和溝通協(xié)調(diào)能力；具有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)和抗壓能力；具有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；具有相關(guān)中級(jí)職稱(chēng)者優(yōu)先。

（三）財(cái)務(wù)崗（專(zhuān)技崗位）

1、崗位說(shuō)明

負(fù)責(zé)編制單位月度財(cái)務(wù)報(bào)表、年度財(cái)政預(yù)算、決算報(bào)表；審核各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)開(kāi)支；參與單位內(nèi)控體系建設(shè)及財(cái)務(wù)制度修訂完善；分析財(cái)務(wù)收支和預(yù)算執(zhí)行情況；完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

2、任職條件

（1）會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理、審計(jì)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷，學(xué)士及以上學(xué)位；

（2）40周歲及以下；

（3）有較強(qiáng)的分析、解決問(wèn)題的能力；熟悉事業(yè)單位會(huì)計(jì)制度；具有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；具有相關(guān)中級(jí)職稱(chēng)者優(yōu)先。

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