上海徐匯區(qū)委黨校事業(yè)編制專職教師招聘程序

報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：自發(fā)布公告之日起至4月10日止（以報(bào)名材料送達(dá)為準(zhǔn)）。若因不可抗力等特殊情況影響到本次招聘正常組織和開展的，將通過徐匯區(qū)人力資源和社會(huì)保障局（http://www.xuhui.gov.cn/laobaoju/）網(wǎng)站對(duì)相關(guān)情況予以公告說明。

2.報(bào)名方式：采取電子郵件方式報(bào)名，請(qǐng)將身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、主要科研成果及榮譽(yù)證書、任職資格證書等資料（掃描件或翻拍件形式）和報(bào)名表（貼兩寸照片并轉(zhuǎn)PDF格式，見附件）發(fā)至郵箱qwdx@xh.sh.cn。文件包以“姓名+學(xué)位+出生年月”命名。例如，“張三博士198602”。報(bào)名材料恕不退還，不接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

應(yīng)聘人員應(yīng)對(duì)提交材料信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)，并簽署誠信承諾書。如提交虛假材料者，經(jīng)查實(shí)取消應(yīng)聘資格。

3.資格審查：按照招聘條件進(jìn)行資格審核，通過資格審核的人員，將會(huì)收到手機(jī)短信或電話形式的考試通知。

考核考察

1.筆試。筆試由本校統(tǒng)一組織，主要測(cè)試應(yīng)聘人員專業(yè)知識(shí)及崗位匹配性，筆試滿分為100分，合格分?jǐn)?shù)線為60分，根據(jù)筆試成績按招聘崗位總數(shù)1:5比例確定試講名單。筆試成績低于60分的不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。筆試成績占考核總成績的30%。

2.試講。由應(yīng)聘者根據(jù)本人專業(yè)專長，自行聚焦一個(gè)主題并結(jié)合最新形勢(shì)，自行準(zhǔn)備30分鐘左右的專題課件進(jìn)行試講，并現(xiàn)場(chǎng)接受評(píng)委提問。試講滿分為100分，合格分?jǐn)?shù)線為60分，試講成績低于60分的不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。綜合筆試與試講成績，按1:3比例確定面試名單。試講成績占考核總成績的40%。

3.面試。采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，滿分為100分，合格分?jǐn)?shù)線為60分，面試成績低于60分的不予錄用。面試成績占考核總成績的30%。綜合筆試、試講、面試成績，按1:1比例確定考察名單，于面試后10個(gè)工作日內(nèi)通知本人體檢。

4.體檢。由本校通知并統(tǒng)一組織進(jìn)行體檢，按照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

5.考察。由本校組織考察應(yīng)聘人員的思想政治素質(zhì)、誠信道德品質(zhì)以及遵紀(jì)守法情況。

6.確定擬聘人員。經(jīng)組織考察、資格復(fù)查、體檢及學(xué)歷學(xué)位驗(yàn)證后，本校研究確定擬聘用人員，在徐匯區(qū)人力資源和社會(huì)保障局（http://www.xuhui.gov.cn/laobaoju/）網(wǎng)站公示7天，公示無異議報(bào)區(qū)人社局核準(zhǔn)后錄用。

7.因體檢或考察不合格出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí)，可視情按考核綜合成績從高分到低分依次遞補(bǔ)擇優(yōu)錄取。

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