補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)

　　崗位補(bǔ)貼的標(biāo)準(zhǔn)為本市月最低工資標(biāo)準(zhǔn)的50%，社會保險費(fèi)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為以本市上年度職工月平均工資60%作為基數(shù)計(jì)算的養(yǎng)老、醫(yī)療和失業(yè)保險繳費(fèi)額中用人單位承擔(dān)部分的50%。

　　補(bǔ)貼期限

　　對于同一名“就業(yè)困難人員”，用人單位享受的一次性補(bǔ)貼的期限累計(jì)一般不超過3年，補(bǔ)貼期滿且該“就業(yè)困難人員”距法定退休年齡不足2年的，補(bǔ)貼期限最長可延長至該“就業(yè)困難人員”到達(dá)法定退休年齡。

　　辦理地點(diǎn)

　　經(jīng)營所在地的區(qū)就業(yè)促進(jìn)中心

　　辦理流程

　　1、用人單位錄用就業(yè)困難人員滿6個月后，可向經(jīng)營地(服務(wù)場所)所在區(qū)就業(yè)促進(jìn)中心業(yè)務(wù)經(jīng)辦部門提出補(bǔ)貼申請。申請時需提交相關(guān)申請材料。

　　2、區(qū)就業(yè)促進(jìn)中心業(yè)務(wù)經(jīng)辦部門收到用人單位的申請材料后，應(yīng)及時進(jìn)行初審，并在《用人單位吸納就業(yè)困難人員補(bǔ)貼申請表》上出具初審意見。初審?fù)ㄟ^的，報區(qū)就業(yè)促進(jìn)中心審批;初審未通過的，應(yīng)及時通知用人單位并告知原因。

　　3、區(qū)就業(yè)促進(jìn)中心收到申請材料后，應(yīng)在《用人單位吸納就業(yè)困難人員補(bǔ)貼申請表》上出具審批意見。

　　4、補(bǔ)貼審核通過的，區(qū)失業(yè)保險部門于次月可通過失業(yè)保險基金支出戶直接撥付、或委托銀行將補(bǔ)貼資金劃撥到申請單位指定的銀行賬戶。申請單位名稱與資金到帳的銀行賬戶戶名必須一致