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上海浦東新區司法局文員公開招聘公告

發布時間:2024-01-08 15:31:02

內容來源:互聯網

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內容簡介

浦東新區司法局 年文員公開招聘公告按照公開、平等、競爭、擇優的原則,上海市浦東新區司法局面向社會公開招聘 15 名文員,有關事項公告如下:一、招聘對象和條件1、遵紀守法,品行端正,責任心強;熱愛工作,樂于奉獻; 具備一定的組織協調能力、溝通能力及相關

浦東新區司法局 年文員公開招聘公告

按照公開、平等、競爭、擇優的原則,上海市浦東新區司法局面向社會公開招聘 15 名文員,有關事項公告如下:

一、招聘對象和條件

1、遵紀守法,品行端正,責任心強;熱愛工作,樂于奉獻; 具備一定的組織協調能力、溝通能力及相關專業知識;能勝任崗位工作,保守工作秘密,服從單位工作安排,具有較強的團隊合作精神。

2、具有國家教育部門認可的大學本科及以上學歷。

3、年齡要求在 40 周歲以下。

4、本市戶籍人員。

5、具有正常履行職責的身體條件和心理素質。

6、有下列情形之一的,不接受報名:(1)因犯罪受過刑事處罰的;(2)被開除公職或被政法機關辭退的;(3)因嚴重違紀違法受到黨紀政務處分,且仍在影響期內的;(4)被依法列為失信聯合懲戒對象,且仍在限制期內的;(5)其他不宜擔任文員情形的。

7、具備招聘規定的資格條件、能力要求。詳見《浦東新區司法局 年文員公開招聘簡章》。

二、招聘程序

1、報名。

符合條件的報考人員請于 年 8 月 30 日10:00 至 9月 1日 16:00 登錄“上海市浦東新區公共人力資源招聘平臺”(https://ggzp.pudong.gov.cn/,以下簡稱“平臺”)進行報名。報名須使用上海隨申辦市民云賬戶密碼或掃碼登錄。報名時須上傳本人近期免冠正面證件照電子照片(照片清晰且亮度足夠,jpg 格式,高度 105 至 210 像素內、寬度 75至 150 像素內,大小 500KB 以下)。報考人員根據自身情況,選報符合條件的崗位,每人限報考一個崗位,在線提交后,報考信息自動鎖定,不得更改。

特別告知:(1)本次招聘實行告知承諾制。報考人員應依據公告和簡章中的具體要求,如實填寫報名信息,并對提交信息、資料等的真實性、準確性負責,若發現與事實不符,報考無效。(2)報考人員所留聯系方式須確保能及時聯系到本人。(3)報名階段不進行資格審查,如不符合報考條件,由此產生的后果,責任自負。(4)如對報考條件和崗位要求存在疑問,應及時向招聘單位咨詢確認。

2、筆試確認時間。

請報考人員務必于 年 9 月 4 日10:00 至 9 月 5 日 16:00 登錄報名平臺完成筆試確認,完成筆試確認的考生方可參加考試。

3、筆試。 年 9 月 14 日 10:00 至 9 月 16 日 12:00,完成筆試確認的考生登錄報名平臺下載打印準考證??荚嚂r間以準考證時間為準。筆試科目為《綜合能力測驗》。

4、筆試成績查詢。 年 9 月 25 日 10:00 起報考人員可登陸平臺查詢筆試成績。筆試合格分數線為本招聘項目全體考生平均分。

5、資格審查。招聘單位對筆試合格分數線以上的考生,按筆試成績由高到低、以崗位招聘數和面試人數 1:3 比例進行資格審查。資格審查通過的方可進入面試;資格審查未通過的,招聘單位可根據實際情況,確定由筆試成績排名其后的報考人員依次遞補。

6、面試。面試由招聘單位通知并組織實施,未進入面試的不再通知。面試成績查詢時間由招聘單位通知。綜合成績按照筆試成績 40%、面試成績 60%計算。

7、體檢和考察。根據綜合成績由高到低,按崗位招聘數 1:1 比例確定體檢、考察人員名單。若因綜合成績并列超出 1:1 比例,則對末位并列人員按面試成績由高到低確定體檢、考察人員名單。若面試成績也并列,招聘單位可組織加試,或在有空缺額度前提下增加招聘人數。面試成績低于 60分的,不得進入體檢、考察環節。如報考人員未通過體檢、考察或因本人原因主動放棄,招聘單位可根據實際情況,確定由綜合成績排名其后的報考人員依次遞補。

8、公示。通過資格審查、面試、體檢和考察的擬聘用人員名單將在平臺公示 5 個工作日,同時公布舉報電話,接受社會監督。

9、辦理聘用手續。文員采用勞務派遣的用工形式。

三、其他事項

1、關于年齡要求:40 周歲以下,是指 1983 年 8 月 1 日及以后出生。

2、關于工齡要求:工作年限 3 年,指 年 8 月及以前參加工作(以社保繳納記錄為準)。

四、招聘咨詢與監督

報考人員如需咨詢崗位條件、資格審查、體檢等相關內容,請聯系招聘單位??紕兆稍冸娫? 38583393 監督電話:38583427。

附件:浦東新區司法局文員公開招聘簡章.xlsx

上海市浦東新區司法局

年 8 月